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회사소개 지속가능경영

지속가능경영

신뢰와 전문성으로 고객의 지속 가능한 가치를 실현함으로써 사회 발전에 이바지합니다.

Creating Sustainable Value, Building a Better Future!

1993년 창립 이래, 신뢰와 전문성으로 대한민국 건설산업 발전과 수준 높은 건설문화 창조에 이바지하였습니다.
앞으로도 기업의 사회적 책임을 다하는 기업으로 친환경 경영, 사람 중심 경영, 투명한 윤리경영을 통해 지속 가능한 가치를 창출해 나가겠습니다.

ESG 3단계 ESG 3단계 모바일

E(Environment 친환경정책)

친환경 건설  리더 “설계부터 건설사업관리까지, 탄소발자국을 줄이는 PCM 설루션 프로바이더"

  • - ISO 14001 : 2015 (환경경영시스템)  인증 획득
  • - 기후변화 대응:  에너지 사용량 절감을 위한 설비 및 시스템 / 폐기물 배출량 측정 관리 / 폐기물 절감을 위한 시스템
  • - 친환경 설계 및 친환경 인증 컨설팅 (G-SEED, LEED)
  • - 자사 건물 그린 리모델링으로 탄소 중립과 친환경 건설을 선도하는 리더
  • - 전 현장 환경 관리 강화 (비산먼지, 건설폐기물 관리, 소음, 진동 통제 엄격 관리)
  • - AI 기반 T-PCM 가이드 / PMIS를통한 Paperless  Office 구현
  • - 사내 에너지 절감 및 자원 절감에 기여

S(Social 사회중심 경영)

안전과 사람 중심 “무재해 현장을 만드는 엄격한 안전 관리&임직원과 사회가 함께 성장하는 문화"

  • - ISO 45001 : 2015  (안전 경영시스템) 인증 획득
  • - 무재해 안전 깃발 릴레이(월 1회)
  • - 글로벌 인재 육성 : 서울시립대학교 국제도시과학대학원 연수생 대상 실무 인턴십 제공
  • - 전문자격 및 기술인력 육성 교육 : 전문자격 취득 지원, AX 리더 양성교육 등
  • - (재단법인)토펙공동복지기금운영 : 임직원 복지, 자녀 장학금 지원 등
  • - 가족친화인증기업 : 일/가정 양립 및 수평적 조직문화(육아휴직 및 육아기 근로시간 단축 시행 등)
  • - 같이 살아가는 세상 : 사회복지법인 성애원에 ‘토펙 홀‘ 기증, 한국공학한림원에 후원금 전달 등
소셜 이미지 소셜 이미지 모바일

G(Governance 윤리 경영)

투명과 신뢰  “인권침해, 부정부패 등의 리스크를 예방하고 임직원과 사회가 신뢰할 수 있는 건강한 기업문화”

  • - 직무윤리 규정 준수
  • - 윤리 및 부패 방지 경영
  • - 윤리/인권센터 운영
     ㆍ접수방법 : 홈페이지 온라인 신고 (문의하기 - 윤리/인권센터) [바로가기]
  • - 신고 대상 : 직장 내 괴롭힘 · 성희롱 · 인권침해 · 부정부패 · 불공정거래 · 고충처리
  • - 제보자 보호 프로그램
     ㆍ비밀 보장 : 제보자의 동의 없이 신원을 공개하지 않습니다.
     ㆍ신분보장 : 제보로 인한 어떠한 불이익이나 차별도 금지됩니다.
     ㆍ익명 신고 가능
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  • - 처리 절차.
     ㆍ제보 접수 → 담당 부서 확인 → 조사 담당자 지정 → 사실 관계 조사 → 면담 및 자료 확보 → 조치 및 결과 통지 → 사후 관리
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